TMS
Запросить демо
Запросить демо
| целями
Системный подход к управлению
Целеполагание – решение для построения системы целеполагания в организации, повышения прозрачности процессов и оптимизации нагрузки на HR
Целеполагание входит в Реестр отечественного ПО и является на 100% собственной разработкой Knomary (Реестровая запись №26257)
Все этапы процесса целеполагания
Постановка целей
Постановка целей
Ставьте и фиксируйте цели сотрудников с помощью простой и централизованной системы постановки целей
Корректировка целей
Корректировка целей
Отслеживайте прогресс, определяйте сложности и адаптируйте цели с учётом меняющихся условий
Подведение итогов
Подведение итогов
Оценивате достижения, учитывайте фактическое исполнение и вознаграждайте за успех
Анализ результатов
Анализ результатов
Анализируйте результаты, определяйте наиболее эффективных сотрудников и легко принимайте стратегические решения
Оптимизируйте рутинные действия для фокуса на важном
HR-специалистам
Автоматизирует работу HR-отдела
Повышает вовлеченность сотрудников за счет четкого понимания ожиданий работодателя
Упрощает проведение аттестаций и подготовку данных для карьерного роста или разработки индивидуальных планов развития
Упрощает проведение аттестаций и подготовку данных для карьерного роста или разработки индивидуальных планов развития
Позволяет сотрудникам самостоятельно отслеживать свои задачи и прогресс
Операционным директорам
Позволяет четко формулировать ключевые задачи и расставлять приоритеты
Помогает синхронизировать цели с корпоративной стратегией
Показывает эффективность работы каждого сотрудника
Стимулирует сотрудников к более ответственному подходу к выполнению своих задач
Предоставляет объективные данные, необходимые для точного анализа ситуации и принятия решений на основе фактов для снижения рисков
Финансовым директорам
Позволяет четко понимать, как распределяются выплаты, бонусы и премии, и минимизировать ошибки при их расчете
Снижает риск человеческого фактора при расчете переменной части заработной платы, привязанной к результатам
Показывает как распределяются ресурсы, включая фонд оплаты труда и бонусные фонды
Предоставляет готовые аналитические данные о затратах на выполнение задач, премировании и достижении целей
Интуитивно понятный интерфейс
Интерфейс Knomary Целеполагание
Создайте столько ролей, сколько необходимо. Гибко управляйте полномочиями каждой роли.
Легко перенесите все excel-карты в привычный интерфейс: настраивайте необходимые секции, веса, указывайте комментарии
Управляйте всеми данными из одного места: отчеты с использованием любого параметра из системы в Вашем распоряжении
Гибкий инструмент для автоматизации постановки целей
Оценочные шкалы
Оценочные шкалы
легко настраивайте количественные и качественные показатели
отражайте критерии и условия выполнения
Библиотека целей
Библиотека целей
Структурируйте цели в библиотеке для централизованной постановки
Гибкая этапность
Гибкая этапность
Ставьте цели на месяц, квартал, полугодие и год
Гибкий маршрут согласования карты
Гибкий маршрут согласования карты
Легко настраивайте нужный маршрут, автоматизированный по организационной структуре или любой другой ветке подчинения
Гибкая ролевая модель
Гибкая ролевая модель
Создавайте столько ролей, сколько будет необходимо. Более 100 полномочий для гибкой настройки
Генерация отчетности
Генерация отчетности
Конструктор отчетов на уровне BI-системы
Решения для крупного бизнеса
Гибкость в установке
SaaS
для максимальной доступности и масштабируемости
для независимости и контроля над данными
On-Premise
Внедрение и интеграция
Комплексный процесс интеграции и внедрения продуктов Knomary в IT-инфраструктуру клиента
Техническая поддержка
Обеспечение стабильной работы программного обеспечения и поддержка пользователей
Продукты Knomary полностью отвечают требованиям крупного бизнеса — соответствуют законодательным нормам и входят в реестр отечественного ПО
Свяжитесь с нами для проведения демонстрации и запроса цен